Die Boomer packen an!
SeniorsforJobs will zeigen, wie viel Kompetenz, Energie und Verlässlichkeit in der Generation 60+ steckt – für bezahlte Tätigkeiten auf Minijob-, Teilzeit- oder Projektbasis. Mit zwei kurzen Umfragen prüfen wir jetzt, ob daraus ein starkes neues Modell werden kann.
Die Generation60+ hat enormes Potenzial – an Erfahrung, Überblick, Praxiswissen und Verlässlichkeit. Viele Menschen gehen
fit, motiviert und mit Lust auf eine passende Aufgabe in den Ruhestand. Gleichzeitig suchen viele Unternehmen genau das: Menschen, die mitdenken, anpacken und wissen, worauf es ankommt.
Genau hier setzt SeniorsforJobs an. Mit bezahlten Tätigkeiten auf Minijob-, Teilzeit- oder Projektbasis soll Erfahrung sichtbar und für Unternehmen nutzbar werden.
Bevor daraus ein Pilot und später eine Plattform wird, wollen wir jetzt wissen:
- Wie groß ist das Interesse bei Unternehmen?
- Wie viele Menschen 60+ können sich eine weitere Tätigkeit vorstellen?
- Welche Aufgaben und Einsatzformen kommen in der Praxis infrage?
Dafür haben wir zwei kurze Umfragen vorbereitet – eine für Unternehmen und eine für Menschen 60+.
Die Boomer packen an. Machen Sie mit.